DESCRIPTION Dalam pemasaran suatu produk baik produk yang tangible maupun produk jasa, manajemen IMC memfokuskan pada pengelolaan brand atau merek produk, dengan membina, mengembangkan, merek tersebut (managing brand), diperkuat dengan...

  TUJUAN Setelah mengikuti Pelatihan Talent Management (Manajemen Bakat) ini anda akan dapat mengungkapkan nilai tersembunyi dari setiap tenaga kerja perusahaan. Anda akan mampu menjawab pertanyaan seperti: Siapa top performer perusahaan...

TUJUAN Setelah mengikuti Pelatihan Talent Management (Manajemen Bakat) ini Anda akan dapat mengungkapkan nilai tersembunyi dari setiap tenaga kerja perusahaan Anda. Anda akan mampu menjawab pertanyaan seperti : Siapa top...

DESKRIPSI Strategi bisnis merupakan acuan bagi perusahaan dalam merancang strategi kompensasi/remunerasi sumber daya manusia di perusahaan, oleh karenanya harus dapat menjawab pertanyaan-pertanyaan berikut: Kearah mana perusahaan akan menuju dalam jangka...

PENDAHULUAN Administrasi personalia diperlukan untuk memperlancar fungsi divisi personalia dan human resource secara keseluruhan. Hal ini terutama diperlukan bagi perusahaan yang sudah memiliki begitu banyak karyawan, misalnya lebih dari 100...